Rafael Morillo, jefe de Recursos Humanos de la Gobernación, desmintió las declaraciones de Rincón y dijo que es falso que se cobre este porcentaje del aumento. Agregó que los descuentos para los derechos de ley como el Seguro Social y la política habitacional se cobran con un porcentaje menor
El Colegio de Licenciados en Educación del estado Zulia se declaró en “alerta” ante el nuevo aumento salarial de 50 por ciento decretado por Nicolás Maduro, presidente de Venezuela. Rafael Rincón, presidente del gremio, explicó que a los docentes de la Gobernación les descuentan el porcentaje del aumento del salario para pagar el Seguro Social y la Ley de Política Habitacional.
Agregó que los profesionales gozan de estos beneficios, pero criticó que les descuenten el 50 por ciento del sueldo para pagar estos derechos de ley, pues esto minimiza el poder adquisitivo de los docentes. Condenó que existan maestros con 20 años de experiencia que aún estén en la categoría número uno, porque las autoridades no respetan esta calificación. Añadió que crearon una comisión para verificar este problema, pero no trajo buenos resultados.
Recordó que a los profesionales se les debe el pago del 17 por ciento por contrato colectivo del 1 de octubre del 2016, así como el 15 por ciento del 1 de junio del 2017, contemplado en Convención Colectiva Unitaria. Criticó que el bono de jerarquía sea de 20 bolívares, porque esto no concuerda con la realidad del país.
El Colegio de Licenciados en Educación del estado Zulia se declaró en “alerta” ante el nuevo aumento salarial de 50 por ciento decretado por Nicolás Maduro, presidente de Venezuela. Rafael Rincón, presidente del gremio, explicó que a los docentes de la Gobernación les descuentan el porcentaje del aumento del salario para pagar el Seguro Social y la Ley de Política Habitacional.
Agregó que los profesionales gozan de estos beneficios, pero criticó que les descuenten el 50 por ciento del sueldo para pagar estos derechos de ley, pues esto minimiza el poder adquisitivo de los docentes. Condenó que existan maestros con 20 años de experiencia que aún estén en la categoría número uno, porque las autoridades no respetan esta calificación. Añadió que crearon una comisión para verificar este problema, pero no trajo buenos resultados.
Recordó que a los profesionales se les debe el pago del 17 por ciento por contrato colectivo del 1 de octubre del 2016, así como el 15 por ciento del 1 de junio del 2017, contemplado en Convención Colectiva Unitaria. Criticó que el bono de jerarquía sea de 20 bolívares, porque esto no concuerda con la realidad del país.
Falso
Rafael Morillo, jefe de Recursos Humanos de la Gobernación, desmintió las declaraciones de Rincón y dijo que es falso que se cobre este porcentaje del aumento. Agregó que los descuentos para los derechos de ley como el Seguro Social y la Política Habitacional se cobran con un porcentaje menor.
Aclaró que el 15 por ciento de aumento del mes pasado se cancelará en la quincena de julio con el retroactivo de junio. Explicó que se realiza una evaluación de los nuevos pensionados para crear la lista del 2017. Agregó que para jubilar a un profesional se debe tener un relevo porque no se pueden dejar las aulas vacías.
Rafael Morillo, jefe de Recursos Humanos de la Gobernación, desmintió las declaraciones de Rincón y dijo que es falso que se cobre este porcentaje del aumento. Agregó que los descuentos para los derechos de ley como el Seguro Social y la Política Habitacional se cobran con un porcentaje menor.
Aclaró que el 15 por ciento de aumento del mes pasado se cancelará en la quincena de julio con el retroactivo de junio. Explicó que se realiza una evaluación de los nuevos pensionados para crear la lista del 2017. Agregó que para jubilar a un profesional se debe tener un relevo porque no se pueden dejar las aulas vacías.
diciembre 5, 2024
